Lön

Utvecklingssamtal

Arbetsgivarfrågor

Utvecklingssamtal – så förbereder du dig som chef

Utvecklingssamtalet innebär en möjlighet att diskutera framgångsfaktorer, utveckling och sätta en handlingsplan. Almegas lönebildningsexpert ger råd för hur du som chef kan skapa rätt förutsättningar för ett framgångsrikt samtal med din medarbetare.

Bild på snöig och mulen motorväg.

Arbetsgivarfrågor

29 november 2023

Snöstorm och insnöad – får jag lön ändå?

Vilka rättigheter har anställda när vädret ställer till det? Gäller lönen om man inte kan ta sig till jobbet? Och hur påverkas arbetet om barnens skola håller stängt?

löneprocessen almega årsplan

Arbetsgivarfrågor

16 februari 2022

Så förenklas löneprocessen med en årsplan

Att förhandla fram nya löner tar tid och energi från både HR och lönesättande chefer – men med hjälp av en årsplan för löneprocessen blir uppdraget enklare. Almegas expert tipsar om stegen som gör det lättare att lyckas.

Arbetsgivarfrågor

14 februari 2022

Så kan lönerevisionen bli ett framgångsverktyg

Den årliga lönerevisionen kan vara en tids- och energikrävande process, men det finns mycket att vinna på att hantera den professionellt. Almegas expert delar med sig av sina bästa råd för hur du lyckas.

Arbetsgivarfrågor

8 december 2021

EU:s lönetransparens hotar svensk lönebildningsmodell

EU:s direktiv om lönetransparens ska motverka lönediskriminering. Men förslaget skjuter snett och riskerar påverka lönebildningen och leda till omotiverad byråkrati. ”Ett stort hot mot den svenska partsmodellen.”, säger Susanne Svärd Elfström, arbetsrättsjurist på Almega.

Arbetsgivarfrågor

24 februari 2021

Expertens bästa tips för lönerevisionen

Almegas expert på lön och löneprocess Einar Humlin ger oss sina bästa tips för en bra lönerevision.

Arbetsgivarfrågor

11 februari 2021

Hur ska du som arbetsgivare tänka gällande lönerevision?

Almegas expert på lön och löneprocess, Einar Humlin, hjälper oss att navigera i löneprocessen.

1 november 2020

Märket är satt – så förbereder du inför kommande lönerevision

På grund av pandemin beslöt Industrins parter i våras att prolongera vårens avtalsförhandlingar, men nu är ett nytt märke satt. Almegas arbetsrättsexpert ger råd om hur du som arbetsgivare kan agera för att stå väl rustad inför årets lönerevision.

Arbetsgivarfrågor

När kunden stänger arbetsplatsen

Nedstängda arbetsplatser är det många företag som påverkats av under coronapandemin. I flera branscher drabbas också företag av att deras kunder inte längre vill ta emot företagets medarbetare.

Arbetsgivarfrågor

20 augusti 2020

Fullt fokus på medlemsnyttan

Det senaste halvåret har varit omvälvande. Företag kämpar för sin överlevnad. Almegas arbete för att skapa bästa möjliga förutsättningar för medlemmarna har intensifierats. ”Mycket har uppnåtts men arbetet är precis som pandemin långt ifrån över”, säger Thomas Erséus, vd på Almega.

Arbetsgivarfrågor

Pressmeddelanden

Förläng sänkningen av företagens sjuklönekostnader

De ekonomiska konsekvenserna av Corona-pandemin kan inte jämföras med förlusterna av människoliv, men de har skapat stora problem för företag i Sverige. Regeringen och samarbetspartierna har lyssnat på företagens förslag och viktiga åtgärder har genomförts. Men när antalet sjukskrivna återigen ökar är det viktigt att staten fortsätter att ta ett huvudansvar för företagens sjuklönekostnader, säger Andreas Åström, näringspolitisk chef på Almega.

Arbetsgivarfrågor

Vanligaste frågorna i jouren våren 2020

Vanliga frågor till Almega under våren 2020.

Arbetsgivarfrågor

Pressmeddelanden

Staten måste stå för sjuklönekostnaden i sommar

Nya siffror från SCB visar att sjukfrånvaron ökar kraftigt i Sverige. I mars 2020 var 98 000 fler personer sjukfrånvarande från jobbet jämfört med mars 2019. Totalt är nu sjukfrånvaron uppe i 219 000 personer, vilket innebär en ökning med 81 procent. Detta slår hårt mot företag som förutom fallande intäkter även fick kraftigt ökade sjuklönekostnader. Staten har övertagit betalningsansvaret för företagens sjuklönekostnader under april och maj, men kostnaden för mars får företagen betala.

Pressmeddelanden

Äntligen sänkt anståndsränta

En majoritet i riksdagens finansutskott står bakom en sänkning av räntan på skatteanstånden till företag som drabbats av Coronakrisen. Regeringen kommer att bereda ett förslag om sänkt ränta till nästa vecka

Pressmeddelanden

Almega välkomnar regeringens krispaket

Almega kommenterar regeringens och samarbetspartiernas krispaket. Almega som företräder 11.000 företag i Tjänstesektorn i 60 olika branscher.

Tio förslag från Almega för att minska de ekonomiska effekterna av covid-19

Detta dokument har gått till statsminister Stefan Löfvén, fredagen den 13 mars 2020.

Arbetsgivarfrågor

10 februari 2020

Storm eller oväder – när anställda inte kan ta sig till jobbet

Vad händer om arbetstagarna inte kan ta sig till jobbet på grund av oväder eller storm? Har anställda fortfarande rätt till lön då?

Arbetsgivarfrågor

4 december 2019

Sjuk under semester – det här gäller

Om en av dina medarbetare blir sjuk eller vårdar sjukt barn enligt föräldraledighetslagen under sin semester, behöver inte ledigheten användas för att bli frisk igen. Men vad gäller egentligen?

Arbetsgivarfrågor

14 november 2019

Lönesamtalet – här är tipsen för en bra dialog

Nu är det snart dags för lönesamtal igen. Äntligen, tänker en del. Jobbigt, tänker andra. Oavsett vad du själv tycker och oavsett om du är lönesättande chef eller medarbetare, är det viktigt att förbereda sig så att det blir ett riktigt bra lönesamtal. Här får du konkreta tips på vad du kan tänka på, både som chef och medarbetare, för att skapa en bra dialog.

Arbetsgivarfrågor

8 november 2019

Så tar du fram en bra lönepolicy

En bra lönepolicy stöttar verksamhetens vision, strategier och övergripande mål. Den uttrycker företagets lönepolitik och säkerställer att det finns ett gemensamt sätt att se på belöning och löneutveckling. Den ska även ge en bild av vad medarbetaren kan göra för att påverka sin lön. Här är tio steg för att ta fram en bra lönepolicy:

Arbetsgivarfrågor

En jämställd löneutveckling – så gör du

Idag har du som arbetsgivare en skyldighet att arbeta aktivt med att identifiera, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader mellan könen, och skapa en jämställd löneutveckling.

Arbetsgivarfrågor

19 februari 2019

Lönestatistik 2018

Nu hittar du som medlem i något av Almegas förbund lönestatistik för löneläget i september 2018 i Svenskt Näringslivs webbverktyg Näringslivets Lönestatistik (NLS).