Aktuellt

Almega stod värd för ett fullsatt frukostseminarium på Europahuset i Stockholm tillsammans med EU-kommissionens representation i Sverige, Läkemedelsindustriföreningen (Lif) och Teknikföretagen.

Almegas näringspolitiska enhet deltog tillsammans med Almega Utbildning, Kompetensföretagen, Vårdföretagarna och Serviceföretagen på Centerpartiets kommundagar.

Att anställa medarbetare från länder utanför EU kräver god kunskap om reglerna för arbetstillstånd. Hur går ansökningsprocessen till, hur fungerar Migrationsverkets nya system och vilka krav gäller i dag? Här går Almegas experter igenom vad du som arbetsgivare behöver ha koll på.

Almega kommenterar EU:s förslag i 15 punkter. ”Det är aspekter som behöver beaktas på EU-nivå” säger Almegas upphandlingsexpert Ulrica Dyrke.

Hur ska skattepolitiken reformeras? Det och mycket annat diskuterades under Almegas fullsatta seminarium den 27 januari.

Nu är årets insamling öppnad. Underlaget behövs för att beräkna medlemsavgifter.

Avtalsrörelsen rullar på för Almegas del. Närmare 80 av totalt 130 avtal har tecknats. Förhandlingar är till naturen svåra att förutspå, men en sak är säker: I avtalsrörelsen slutar de alltid med ett nytt avtal.

Vid utsändning av till ett EU/EES-land är det viktigt att den enskilde tillsammans med sin arbetsgivare ordnar med utsändningsintyg hos Försäkringskassan innan avresan. Men otydlighet av tillämpningen och förseningar gör det svårt att få intyget i tid samtidigt som ett uteblivet intyg i värsta fall kan leda till sanktioner för svenska arbetsgivare. Almegas arbetsrättsjurist Mia Fransson förklarar.

Almegas nya rapport ”Att arbeta eller inte arbeta” visar att runt var åttonde person mellan 20 och 62 år försörjs helt eller delvis av sociala ersättningar, detta trots att hälften av dem är friska och arbetsföra. Samtidigt är tjänsteföretag i stort behov av medarbetare.

Det diskuteras flitigt om utmaningarna med utanförskapet som finns i de särskilt utsatta områdena. Almegas nya rapport ”Jobben som bryter arbetslösheten i särskilt utsatta områden” att fler och fler av de boende jobbar, och får jobb, hos företag inom den privata tjänstesektorn. Men mycket återstår att göra och Almega har lösningarna på problemet. Sverige kan inte vänta.