Aktuellt

”I en tid av osäkerhet och ökade krav behöver Sverige mer arbete, inte mindre.” Det skriver Maria Möller, arbetsgivarpolitisk chef Almega, tillsammans med fler företrädare från arbetsgivarorganisationer, i en debattartikel i Expressen.

LO:s önskemål om en kortare arbetsvecka, bibehållen lön och reallöneökningar är en utopi menar Almega, som också förklarar varför centrala förhandlingar inte är vägen framåt.

Almega stod värd för ett fullsatt frukostseminarium på Europahuset i Stockholm tillsammans med EU-kommissionens representation i Sverige, Läkemedelsindustriföreningen (Lif) och Teknikföretagen.

Almegas näringspolitiska enhet deltog tillsammans med Almega Utbildning, Kompetensföretagen, Vårdföretagarna och Serviceföretagen på Centerpartiets kommundagar.

Att anställa medarbetare från länder utanför EU kräver god kunskap om reglerna för arbetstillstånd. Hur går ansökningsprocessen till, hur fungerar Migrationsverkets nya system och vilka krav gäller i dag? Här går Almegas experter igenom vad du som arbetsgivare behöver ha koll på.

Almega kommenterar EU:s förslag i 15 punkter. ”Det är aspekter som behöver beaktas på EU-nivå” säger Almegas upphandlingsexpert Ulrica Dyrke.

Det blev på fredagen klart att de två största LO-förbunden, IF Metall och Kommunal, nu ansluter sig till den överenskommelse om LAS och omställning som Svenskt Näringsliv och PTK redan är överens om. IF Metall och Kommunal representerar över hälften av LO:s medlemmar och förhoppningen är nu att även fler LO-förbund väljer att ansluta sig till överenskommelsen.

Almega växer då Säkerhetsföretagen ansluter till förbundsgruppen vid årsskiftet. Till positionen som ny förbundsdirektör har förbundsstyrelsen även rekryterat Richard Orgård, med bakgrund inom såväl Almega som branschen han kommer företräda.

IT&Telekomföretagen inom Almega har idag tecknat nya kollektivavtal för telekomföretag med fackförbunden Akavia, Ledarna, SEKO, Sveriges Ingenjörer och Unionen. De nya avtalen sträcker sig över 29 månader och den totala kostnadsramen om 5,4 procent inkluderar både löneökningar och ökade pensionsavsättningar.

Idag, den 2 december, lanseras Almegas nya grafiska profil, som även inkluderar Almegas förbund och branscher. ”Vårt nya grafiska manér är en del av vår nya varumärkesplattform och kommer att hjälpa oss att förmedla en konsekvent och tydlig bild av Almega och våra förbund”, säger kommunikationschef Ingrid Hedenvind Brask.

Medieföretagen inom Almega har idag tillsammans med GS-facket för skogs-, trä- och grafisk bransch träffat ett nytt tidningsavtal för grafiker. Det nya avtalet sträcker sig över 29 månader med en total kostnadsökningsnivå på 5,4 procent. Inom kostnadsramen ryms även pensionsavsättningar.

Det blir en annorlunda jul i år på grund av pandemirestriktionerna. För många arbetsgivare påverkar även reglerna för korttidspermittering hur medarbetarnas semester kommer att planeras. Läs juristens svar på frågor om julledighet och permittering.