Arbetsgivarfrågor

Senaste artiklar med kategorin arbetsgivarfrågor.

AI: blir jobben kvar?

I avsnitt 33 av Almegapodden pratar vi om något som berör nästan alla arbetsplatser just nu – hur AI påverkar arbetsmarknaden. Det visar sig att bilden inte är lika entydig som rubrikerna ibland vill få den att låta.

Hur rustar vi skattesystemet för AI?

Artificiell intelligens förändrar i snabb takt arbetsmarknaden och ekonomin. Samtidigt är det svenska skattesystemet i stor utsträckning utformat för en annan tid, där en betydande del av skatteintäkterna kommer från arbete. Almegas chefekonom Patrick Joyce har lyft tjänstesektorns perspektiv under ett frukostseminarium hos fackförbundet Akavia.

”När omvärlden arbetar mer har Sverige inte råd att jobba mindre”

Nästa år ska 500 kollektivavtal omförhandlas – det berör en överväldigande majoritet av Sveriges företag och anställda. Konjunkturen pekar äntligen åt rätt håll, men det kan snabbt försämras i skuggan av knivskarp global konkurrens. Lönerna kommer inte att öka lika mycket denna gång. Det skriver Maria Möller, arbetsgivarpolitisk chef på Almega, tillsammans med företrädare för Svenskt Näringsliv och fler arbetsgivarorganisationer i DN Debatt.

Förhandlingsteknik – tips och råd för framgångsrika förhandlingar

Få saker avgör utfallet av en tvisteförhandling så mycket som förberedelse och teknik. Peter Lindgren, förhandlare och utbildare i förhandlingsteknik på Almega, ger sina bästa råd kring vad man bör tänka på när man ska sätta sig vid förhandlingsbordet med facket, en advokat eller en anställd.

Utländska läkarintyg – vad gäller för arbetsgivaren?

Frågan om vad som gäller för utländska läkarintyg når regelbundet Almegas experter. Måste en arbetsgivare godta ett utländskt läkarintyg? Vad behöver det innehålla, och gör det någon skillnad om läkarkontakten skett fysiskt eller digitalt? Almegas arbetsrättsjurist Mia Fransson reder ut vad som gäller.

Utvecklingssamtal – så förbereder du dig som chef

Utvecklingssamtalet innebär en möjlighet att diskutera framgångsfaktorer, utveckling och sätta en handlingsplan. Almegas lönebildningsexpert ger råd för hur du som chef kan skapa rätt förutsättningar för ett framgångsrikt samtal med din medarbetare.

Medbestämmandelagen (MBL) – vad gäller för dig som arbetsgivare?

Du som arbetsgivare är skyldig att informera och förhandla med facket innan större förändringar i verksamheten beslutas. Men vilka frågor behöver förhandlas, och vilka skadestånd riskerar du vid brott mot lagen? Jonas Stenmo, vice vd och chefsjurist på Almega, reder ut.

Vad krävs för att öka produktiviteten i Sverige?

USA tycks ha fått upp farten. Men vad händer på vår sida av Atlanten? Medan den amerikanska produktiviteten växer i en takt som fått The Economist att tala om ett produktivitetsmirakel, ser bilden betydligt blekare ut i Europa. Mårten Blix, ordförande för Almega FutureTech, har blivit intervjuad i om produktiviteten i Sverige – och vad som krävs för att knappa in produktivitetsgapet till USA.

LAS: Vad gäller vid uppsägning på grund av arbetsbrist?

En uppsägning på grund av arbetsbrist är en komplex handling som kräver flera steg och varje steg måste göras på rätt sätt. Vi har därför sammanställt en checklista på vad du som arbetsgivare behöver tänka på.

Få koll på företrädesrätten vid nyanställning

Dags att rekrytera? Då är det klokt att skaffa koll på företrädesrättsreglerna. Almegas expert förklarar varför det kan bli dyrt att slarva med formaliteterna och tipsar om hur det blir enkelt att göra rätt.

Behåll rätt kompetens vid arbetsbrist

Det är många arbetsgivare som hör av sig till Almegas arbetsgivarjour med frågor kring arbetsbrist. Almegas arbetsrättsexpert Gunnar Ekbrant reder ut de vanligaste frågorna.

Sociala medier och lojalitet mot arbetsgivaren

Vad gör man om en medarbetares aktivitet i sociala medier bli negativ för arbetsgivaren? I avsnitt 32 av Almegapodden reder Almegas arbetsrättsjurister Maria Gill och Rebecka Hansson ut vad som gäller i ett området där yttrandefriheten och arbetsrätten möts.

Ny omgång av Almegas omtyckta AI-forum

Årets upplaga av Almegas AI-forum satsar på praktisk träning, erfarenhetsutbyte och arbete med egna verksamhetens utmaningar.

Tjänstledighet – så funkar det

Studieledig, starta eget, eller kanske åka jorden runt och förverkliga sig själv – anledningarna till att anställda ansöker om tjänstledighet är många. Men vilka regler gäller egentligen för vad? Och måste tjänstledighet alltid beviljas?

”Man får helt enkelt börja”

I min roll som arbetsmiljöexpert möter jag ofta arbetsgivare som vill göra rätt, men som är osäkra på om deras arbetsmiljöarbete räcker. Frågorna som kommer är ofta desamma: Var ska vi börja? Vad måste vi …

lönetransparens

Händer det något med lönetransparensdirektivet?

Regeringens förslag om att genomföra EU:s lönetransparensdirektiv i svensk lag är tillbakadragen efter kritik och det finns inga nya förslag. Vad händer nu? Almegas arbetsrättsjurister Sophie Thörne och Hedda Mann ger en uppdatering av läget.

Höststart i arbetsmiljöarbetet – skapa struktur, energi och riktning

Efter semestern får många verksamheter ny fart. Projekt startar, prioriteringar sätts och vardagen tar form igen. Det gör sensommaren till ett bra tillfälle att ge arbetsmiljöarbetet en nystart.

arbetstidsförkortning

”Fackens arbetstidskrav hotar jobb, välfärd och den svenska modellen”

”Fackens syn på arbetstidsförkortning bygger på en orealistisk idé om vad ekonomin klarar av”, skriver Ann Öberg, vd, Almega och Maria Möller, arbetsgivarpolitisk chef, Almega på SvD Debatt.

Arbetsrätt i fokus för Almegas utbildningshöst

Inom vilka områden behöver du och dina medarbetare fördjupa er? Få ett försprång inför hösten – ta en titt i Almegas kalendarium och hitta utbildningar och kurser som passar er. Som medlem går ni till medlemspris.

Psykologisk trygghet på jobbet – råd till dig som arbetsgivare

Psykologisk trygghet är ett av tidens mest omtalade begrepp inom ledarskap och organisationsutveckling. Men vad innebär det egentligen, och hur omsätter du det i praktiken? Petra Lundberg, arbetsmiljöexpert på Almega, och Christina Björklund, docent vid Karolinska Institutet, reder ut begreppet och ger konkreta råd till dig som arbetsgivare.

För varmt på jobbet? Så kan du som arbetsgivare agera

Vad har arbetsgivare för ansvar, och vad behöver man tänka på för att hålla temperaturen på en lämplig nivå under en värmebölja? Almegas arbetsmiljöexpert Anders Karlsson ger råd.

Så får du klä dig på jobbet i sommar

När sommarvärmen slår till uppstår ofta en vanlig arbetsplatsfråga: vad är egentligen okej att ha på sig på jobbet, och har arbetsgivaren något att säga till om? Hedda Mann, arbetsrättsjurist på Almega, medverkar i Studio Ett och reder ut vad som gäller kring klädkoder på arbetsplatsen under årets varmaste månader.

Pressmeddelanden

Bred partsöverenskommelse om framtidens kollektivavtal

Arbetsgivar- och arbetstagarorganisationer inom tjänstesektorn har enats om ett nytt samarbetsavtal för att utveckla framtidens kollektivavtal.

Debatt: Allvarligt misstag att ta bort karensdagen

Svenska företag står i dag för en stor del av kostnaden för sjukfrånvaron. Att ytterligare vältra över kostnader på arbetsgivarna är fel. Det vore att upprepa ett kostsamt misstag. Vi har prövat idén i närtid och vet hur det kommer att gå, skriver företrädare från näringslivet i Di Debatt.

AI-rådet: Sverige behöver stärka förmågan att bygga kompetens

Vi behöver i hög takt rusta arbetslivet för en AI-driven framtid – och det handlar inte enbart om teknisk specialistkompetens. Arbetsmarknadens AI-råd, där Almega ingår, har släppt sin tredje insiktsrapport på temat kompetens.