Framtiden – experter på techrekrytering och värderingsdriven kultur

– Framtiden är ett rekryterings- och bemanningsföretag som arbetar med evidensbaserad rekrytering med expertis inom tech och business och med verksamhet inom hela Sverige. Vi är cirka 100 internt anställda och har runt 400 konsulter ute på uppdrag. Själv har jag arbetat i företaget i tio år, med både lön och HR. Vår företagskultur är central för oss och vi arbetar efter våra ledstjärnor Vilja, Växa och Vinna. När både anställda och konsulter känner framtidstro på väg till jobbet så vet vi att vi har lyckats.

– Jag har alltid kunnat vända mig till Almega för stöd, och det är väldigt värdefullt i min roll som HR-specialist. Jag använder Arbetsgivarguiden flitigt, där finns många hjälpsamma mallar och tydliga steg-för-steg-guider. När frågor blir mer komplexa kontaktar jag den personliga rådgivningen. Alla situationer är ju unika, och har jag följdfrågor eller behöver hjälp med bedömningar får jag alltid ett genomtänkt och noggrant svar. Ibland återkommer rådgivaren efter att ha stämt av med kollegor, vilket jag verkligen uppskattar. Det skapar trygghet att veta att flera experter tittat på ärendet.

– Utöver den arbetsrättsliga rådgivningen använder vi framför allt tjänsten kring arbetstillstånd. Alla våra ansökningar till Migrationsverket går via er. Det skapar en trygghet att ha er som mellanhand, vi vet att dokumenten är korrekta och att processen blir rätt från början. Den vanligaste situationen är att en person har studerat här och ska börja arbeta, men även dessa fall kan variera mycket. Någon kan ha uppehållstillstånd i ett annat EU-land – vad gäller då? Vi har en del kandidater från länder utanför Europa. Det är avgörande både för oss som arbetsgivare och för individen att allt blir korrekt. Ingen ska riskera att stå med ogiltiga papper eller oavsiktligt arbeta utan tillstånd. Att vi får den kontrollfunktionen genom er är oerhört värdefullt, både jag och de som arbetar som rekryterare hos oss använder sig av denna tjänst.