Aktuellt

Vårdföretagarna inom Almega har idag tagit emot ett varsel om konflikt från fackförbundet Kommunal. ”De vill ha mer än alla andra”, säger Vårdföretagarnas förhandlingschef Per Östlund.

Säkerhetsföretagen inom Almega har, tillsammans med Transportarbetarförbundet, träffat ett nytt kollektivavtal för Bevaknings- och säkerhetsbranschen. Det nya avtalet löper på 24 månader och har ett avtalsvärde på 6,4 procent.

I avsnitt 22 av Almegapodden får vi en djupdykning i vad som hänt hittills i avtalsrörelsen, hur många avtal som tecknats, vad som sticker ut och vad som väntar härnäst.

De som vill förbjuda aktiebolag i välfärden vill i praktiken förbjuda valfrihet för miljontals svenskar. Låt svenska folket behålla kontrollen över sin välfärd, skriver före­trädare för företag inom vård, omsorg och skola.

Medieföretagen har tecknat nytt dagspressavtal för tjänstemän med Unionen (Blå avtalet). Det nya avtalet sträcker sig över 24 månader med ett avtalsvärde på 6,4 procent. Kostnaden fördelas med löneökningar på 5,5 procent, en arbetstidsförkortning på 0,5 procent och avsättning till flexpension på 0,4 procent.

Almega Tjänsteförbunden har tecknat nytt kollektivavtal inom bransch Utveckling & Tjänster, avtalsområde Värdepapper, med Seko. Det nya avtalet sträcker sig över 24 månader och rymmer även pensionsavsättningar. Den totala kostnadsramen är 6,4 procent.

Almega Tjänsteföretagen har tecknat kollektivavtal med Hotell och restaurangfacket (HRF) för anställda i bingohallar. Det nya avtalet sträcker sig över 24 månader och den totala kostnadsramen är 6,4 procent.

Vilka yrken påverkas av AI:s intåg på arbetsmarknaden, springer medarbetarna före organisationerna och har vi missat starten för omställningen? Det var frågor som stod i fokus under seminariet ”Hur påverkar AI arbetsmarknaden?” på Näringslivets hus i Stockholm.

Redundancy in Swedish employment law occurs when a role is no longer needed due to organizational or economic changes. It is unrelated to an employee’s performance and instead reflects the employer’s right to reorganize the business. At the same time, Swedish law sets out clear requirements that must be followed before a redundancy can be carried out.

Framtiden är ett rekryterings- och bemanningsföretaget som förenar kompetens inom tech och business med en stark värderingsstyrd kultur. Målet är att både medarbetare och konsulter ska känna arbetsglädje och framtidstro, och för HR-specialisten Erika Kjellgren är stödet från Almega och Kompetensföretagen en viktig pusselbit i det arbetet.

Almega FutureTech har genomfört sitt tredje seminarium, och denna gång på temat AI och upphovsrätt. AI giganterna dammsuger internet på data, men hur kan de som skapar innehållet få betalt?

Almega och Microsoft inleder ett samarbete för att erbjuda kostnadsfria AI-utbildningar till arbetsgivare och medarbetare inom tjänstesektorn.

Starkt prisfokus, krånglig administration, irrelevanta krav samt bristande dialog och uppföljning präglar offentlig upphandling, visar en rapport från Almega. Något som riskerar att hämma kvalitén i de faktiska resultaten, konstaterar Ulrica Dyrke, jurist och upphandlingsexpert på Almega.

Arbetsmarknadens AI-råd har släppt rapporten: ”En arbetsmarknad i rörelse – En gemensam nulägesbild av hur AI förändrar svensk arbetsmarknad”. Det är den första i en serie som löpande ska belysa hur AI förändrar svensk arbetsmarknad och vad som krävs för att omställningen ska bli både trygg och värdeskapande.