Arbetsrättsjurist
Maria arbetar som förhandlare och rådgivare på Almegas kontor i Göteborg. Maria är även knuten till Arbetsrättsenheten som arbetsrättsjurist.
Medieföretagen
Telefon: +46 31 62 94 29
Mobiltelefon: +46 72 202 94 29
Epost: maria.gill@almega.se
Ort: Göteborg
Besöksadress: Södra Hamngatan 53, Göteborg
Postadress: Box 404, 401 26 Göteborg
De nya arvodena i kollektivavtalet för inläsare av talböcker för läshandikappade gäller från den 1 maj 2019. Klass 2019-05-01 1 275 2 294 3 318 4 351 5 384 6 413 7 238 8 180 9 135 Det fullständiga avtalet hittar du på arbetsgivarguiden.se (inloggning krävs).
Det är hög tid att förbereda årets lönerevision och vi påminner om följande utgångspunkter i kollektivavtalet. Det fullständiga avtalet finner du som är inloggad på arbetsgivarguiden.se. Löneavtalet återfinns i Bilaga 8 till Tidningsavtalet. Lönerevision per den 1 maj 2019 1.
Det är dags att förbereda årets lönerevision och vi påminner om följande utgångspunkter i kollektivavtalet. Det fullständiga avtalet hittar du som inloggad på arbetsgivarguiden.se. Löneavtalet finns också som en egen pdf ”särtryck löneavtal” under relaterade dokument. Löner Unionen Överenskommelsen beträffande löner består av två alternativa möjligheter: A. Centralt löneavtal eller B. Lokalt löneavtal.
Den 1 januari 2019 ändras reglerna om karens i sjuklönelagen. Med anledning av det ändras också sjuklönereglerna i kollektivavtalet. Ändringarna innebär att karens inte längre räknas per dag utan på en period som är 20 procent av en normal arbetsvecka.
Den 1 januari 2019 ändras reglerna om karens i sjuklönelagen. Med anledning av det ändras också sjuklönereglerna i Tidningsavtalet för grafiska medarbetare. Ändringarna innebär att karens inte längre räknas per dag utan på en period som är 20 procent av en normal arbetsvecka.