Hoppa till innehåll

Bli medlem Kontakt Arbetsgivarguiden

Förbund

Almega Tjänsteförbunden
Almega Tjänsteföretagen
Innovationsföretagen
Kompetensföretagen
Medieföretagen
Säkerhetsföretagen
TechSverige
Tågföretagen
Vårdföretagarna

Aktuellt
Påverkansarbete
Utbildning
Om Almega
Kontakt

Logga in på Arbetsgivarguiden

Sök på almega.se

Press
In English
Cookie-inställningar

/ Aktuellt / Arbetsgivarnytt /

Nytt Specialserviceavtal har tecknats med Fastighetsanställdas Förbund

14 april 2023

Arbetsgivarnytt

Endast tillgänglig för medlemmar

Mer om Avtalsrörelse

Arbetsgivarnytt

Information om Vårdförbundets konfliktvarsel mot SKR och Sobona

(Informationen delges dig som är medlem i Kompetensföretagen och som är bundet av avtalet för vårdbemanning med Vårdförbundet). Avtalsförhandlingarna inom offentlig sektor inleddes i våras och har resulterat i att Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och Sobona har träffat kollektivavtal för 2024 med samtliga fackförbund utom Vårdförbundet. Vårdförbundet har i stället beslutat att varsla samtliga regioner om övertids-, mertids- och nyanställningsblockad för att få igenom sina krav.

11 december 2023

Pressmeddelanden

Akademikerförbunden och Unionen avslutar Almegas avtalsrörelse

Almega Tjänsteföretagen har i dag tecknat nytt kollektivavtal för revisions- och konsultföretag med Akademikerförbunden och Unionen. Avtalen är också de sista av drygt 130 kollektivavtal som Almega tecknat i årets avtalsrörelse.

8 december 2023

Arbetsgivarnytt

Nytt avtal med Unionen och Akademikerförbunden för Revision- och konsultföretag för tiden 1 januari 2024 – 31 december 2025

Den 11 december 2023 träffade Almega Tjänsteföretagen ett nytt avtal med Unionen och Akademikerförbunden om löner och allmänna anställningsvillkor för tiden 1 januari 2024 – 31 december 2025.

7 november 2023

Arbetsgivarnytt

Nytt Bingoavtal

Almega Tjänsteföretagen och Hotell- och restaurangfacket (HRF) träffade den 6 november 2023 ett nytt kollektivavtal för anställda vid bingohallar för perioden den 1 december 2023 till och med den 30 november 2025. Avtalet är i nivå med det så kallade märket på 7,4 % fördelat för 24 månader med två lönerevisionstillfällen den 1 december 2023 och den 1 december 2024.

Var med på resan att skapa framtidens arbetsliv
Jobba hos oss

Jobb & karriär

Få hjälp av Sveriges bästa arbetsrättsjurister
Kontakta oss

Sök kontakt Våra kontor In English

Arbetsgivarguiden hjälper dig att göra rätt