Okej, jag fattar!

Vi använder kakor (cookies) på den här webbplatsen. Läs mer här.

Almega

Jenny Moberg

Arbetsrättsexpert

Jenny Moberg är chef för Almega Norr,dvs kontoren i Luleå, Skellefteå, Umeå och Sundsvall. Hon arbetar även som arbetsrättsexpert inom Almegas inom Almegas samtliga förbund och branscher.

Bransch/Förbund

Dentallaboratorier, Ambulansföretag, Vårdföretagarna, Förskolor, Skolor

Sakområde

Arbetsgivarservice/förhandling

Kontakt

Telefon: +46 90 71 82 77
Mobiltelefon: +46 70 698 29 05
Epost: jenny.moberg@almega.se
Ort: Skellefteå

Skellefteå

Besöksadress: Expolaris Center, Skellefteå
Postadress: 931 78 Skellefteå

Relaterat innehåll

Nytt avtal med Vård­förbundet för bransch Vård och behandlingsverksamhet samt omsorgsverksamhet

Vårdföretagarnas avtalsförhandlingar med Vårdförbundet är nu avslutade. Parterna har träffat ett nytt avtal som gäller från den 1 januari 2019 tillsvidare. Det nya avtalet gäller anställda sjuksköterskor och andra yrkesgrupper som omfattas av avtalet med Vårdförbundet. Den största förändringen gäller ordinarie arbetstid förlagd på natt. Två nya veckoarbetstidsmått införs för medarbetare som arbetar mellan kl.

Nytt avtal med Vård­förbundet för bransch Äldreomsorg

Vårdföretagarnas avtalsförhandlingar med Vårdförbundet är nu avslutade. Parterna har träffat ett nytt avtal som gäller från den 1 januari 2019 tillsvidare. Det nya avtalet gäller anställda sjuksköterskor och andra yrkesgrupper som omfattas av avtalet med Vårdförbundet. Den största förändringen gäller ordinarie arbetstid förlagd på natt. Två nya veckoarbetstidsmått införs för medarbetare som arbetar mellan kl.

Nytt avtal med Vård­förbundet för bransch Företagshälsovård

Vårdföretagarnas avtalsförhandlingar med Vårdförbundet är klara och ett nytt avtal gäller från den 1 januari 2019 tillsvidare. Vårdförbundet valde att släppa yrkandet om en arbetstidsförkortning vid nattarbete inom bransch Företagshälsovård. Det nya avtalet innebär endast en ändring avseende uppsägningstid för anställda sjuksköterskor och övriga yrkesgrupper som omfattas av avtalet med Vårdförbundet.

Nya karensregler i kollektiv­avtalet Bingohallar den 1 januari 2019

Den 1 januari 2019 ändras reglerna om karens i sjuklönelagen. Med anledning av det ändras också sjuklönereglerna i kollektivavtalet. Ändringarna innebär att karens inte längre räknas per dag utan på en period som är 20 procent av en normal arbetsvecka.

Nya karensregler i Friskole­avtalet Lärarnas samverkansråd fr o m den 1 januari 2019

Den 1 januari 2019 ändras reglerna om karens i sjuklönelagen. Med anledning av det ändras också sjuklönereglerna i kollektivavtalen. Ändringarna innebär att karens inte längre räknas per dag utan på en period som är 20 procent av en normal arbetsvecka.

Överenskommelser om ändringar i löneavtalen med Akademiker­förbunden och Vision för bransch Företagshälsovård (D)

Vårdföretagarna har under hösten haft årliga avstämningar med Akademikerförbunden (tidigare Fysioterapeuterna m fl) respektive Vision och träffat överenskommelser om ändringar i löneavtalen som gäller från den 1 januari 2019. Notera att ändringarna inte gäller avtalet med Vårdförbundet. Som vi informerade om i Arbetsgivarnytt daterat 2018-09-28 har Vårdförbundet valt att säga upp avtalet.

Överenskommelser om ändringar i avtalen med Akademiker­förbunden och Vision för bransch Vård och behandlingsverksamhet samt omsorgsverksamhet (E)

Vårdföretagarna har under hösten haft årliga avstämningar med Akademikerförbunden (tidigare Fysioterapeuterna m fl) respektive Vision och träffat överenskommelser om ändringar i kollektivavtalen om löner och allmänna villkor som gäller från den 1 januari 2019. Notera att ändringarna inte gäller avtalet med Vårdförbundet.