{"id":9714,"date":"2012-05-24T10:00:00","date_gmt":"2012-05-24T10:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/almega.azurewebsites.net\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/"},"modified":"2012-05-24T10:00:00","modified_gmt":"2012-05-24T10:00:00","slug":"kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124","status":"publish","type":"referral","link":"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/","title":{"rendered":"Kompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknads­politiska omr\u00e5det (SOU 2012:4)"},"content":{"rendered":"
\n

Almega som f\u00e5tt rubricerade bet\u00e4nkande p\u00e5 remiss delar i huvudsak utredarens bed\u00f6mningar och v\u00e4lkomnar utredningsf\u00f6rslagen som syftar till att uppn\u00e5 en mer effektiv personuppgiftsbehandling i de kompletterande akt\u00f6rernas verksamhet utan \u00e5sidos\u00e4ttande av den enskildes integritet.<\/p>\n

Svenskt Näringsliv påpekar i sitt remissvar<\/a> vissa frågor kring hantering av lagöverträdelser. Almega instämmer i de synpunkter som framförts av Svenskt Näringsliv och har inget övrigt att tillägga.<\/p>\n

Almega AB
Ulf Lindberg
Näringspolitisk chef
 <\/p>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Almega som f\u00e5tt rubricerade bet\u00e4nkande p\u00e5 remiss delar i huvudsak utredarens bed\u00f6mningar och v\u00e4lkomnar utredningsf\u00f6rslagen som syftar till att uppn\u00e5 en mer effektiv personuppgiftsbehandling i de kompletterande akt\u00f6rernas verksamhet utan \u00e5sidos\u00e4ttande av den enskildes integritet.<\/p>\n","protected":false},"template":"","categories":[64],"class_list":["post-9714","referral","type-referral","status-publish","hentry","category-arbetsmarknad"],"acf":[],"yoast_head":"\nKompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknadspolitiska omr\u00e5det (SOU 2012:4) | Almega<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Kompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknadspolitiska omr\u00e5det (SOU 2012:4)\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Almega som f\u00e5tt rubricerade bet\u00e4nkande p\u00e5 remiss delar i huvudsak utredarens bed\u00f6mningar och v\u00e4lkomnar utredningsf\u00f6rslagen som syftar till att uppn\u00e5 en mer effektiv personuppgiftsbehandling i de kompletterande akt\u00f6rernas verksamhet utan \u00e5sidos\u00e4ttande av den enskildes integritet.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Almega\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.almega.se\/app\/uploads\/2020\/12\/almega-share-logo.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"630\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/\",\"url\":\"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/\",\"name\":\"Kompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknadspolitiska omr\u00e5det (SOU 2012:4) | Almega\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.almega.se\/#website\"},\"datePublished\":\"2012-05-24T10:00:00+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.almega.se\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Remisser\",\"item\":\"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Kompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknads­politiska omr\u00e5det (SOU 2012:4)\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.almega.se\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.almega.se\/\",\"name\":\"Almega\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.almega.se\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"sv-SE\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Kompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknadspolitiska omr\u00e5det (SOU 2012:4) | Almega","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"Kompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknadspolitiska omr\u00e5det (SOU 2012:4)","og_description":"Almega som f\u00e5tt rubricerade bet\u00e4nkande p\u00e5 remiss delar i huvudsak utredarens bed\u00f6mningar och v\u00e4lkomnar utredningsf\u00f6rslagen som syftar till att uppn\u00e5 en mer effektiv personuppgiftsbehandling i de kompletterande akt\u00f6rernas verksamhet utan \u00e5sidos\u00e4ttande av den enskildes integritet.","og_url":"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/","og_site_name":"Almega","og_image":[{"width":1200,"height":630,"url":"https:\/\/www.almega.se\/app\/uploads\/2020\/12\/almega-share-logo.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/","url":"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/","name":"Kompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknadspolitiska omr\u00e5det (SOU 2012:4) | Almega","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/#website"},"datePublished":"2012-05-24T10:00:00+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/kompletterande-regler-om-personuppgiftsbehandling-pa-det-arbetsmarknadspolitiska-omradet-sou-20124\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.almega.se\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Remisser","item":"https:\/\/www.almega.se\/remisser\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Kompletterande regler om personuppgiftsbehandling p\u00e5 det arbetsmarknads­politiska omr\u00e5det (SOU 2012:4)"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#website","url":"https:\/\/www.almega.se\/","name":"Almega","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.almega.se\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sv-SE"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/referral\/9714","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/referral"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/types\/referral"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/referral\/9714\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/media?parent=9714"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/categories?post=9714"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}