\u00c4ntligen \u00e4r den vackra svenska sommaren h\u00e4r, med v\u00e4lf\u00f6rtj\u00e4nt ledighet och utrymme f\u00f6r \u00e5terh\u00e4mtning. Stora delar av tj\u00e4nstesektorn har drabbats h\u00e5rt av pandemin, och krisen \u00e4r \u00e4nnu inte \u00f6ver. De st\u00f6d\u00e5tg\u00e4rder som tagits fram har varit och forts\u00e4tter att vara avg\u00f6rande f\u00f6r m\u00e5nga av er medlemsf\u00f6retags \u00f6verlevnad.<\/p>\n\n
Almega har sedan pandemin<\/strong> b\u00f6rjade<\/strong> arbetat h\u00e5rt f\u00f6r att f\u00e5 v\u00e5ra beslutsfattare att inse allvaret i situationen och f\u00e5 n\u00f6dv\u00e4ndiga st\u00f6d\u00e5tg\u00e4rder p\u00e5 plats. Och det har givit resultat. Vi har pekat p\u00e5 vikten av permitteringsst\u00f6d, och att den reformen m\u00e5ste f\u00f6rl\u00e4ngas. Men v\u00e5rt p\u00e5verkansarbete har ocks\u00e5, bland mycket annat, handlat om omst\u00e4llningsst\u00f6d och sjukl\u00f6nekostnaden.<\/p>\n\n\n\n Behovet av st\u00f6d och hj\u00e4lp<\/strong> att tolka alla nya regler har varit stort \u2013 och vi har haft mer kontakt med er medlemmar \u00e4n n\u00e5gonsin. Rekordm\u00e5nga tj\u00e4nstef\u00f6retag har ocks\u00e5 valt att ansluta sig till n\u00e5got av v\u00e5ra nio f\u00f6rbund. I oroliga tider blir nyttan av en arbetsgivar- och branschorganisation extra tydlig.<\/p>\n\n\n\n Tj\u00e4nstesektorn \u00e4r en viktig motor<\/strong> i svensk ekonomi och avg\u00f6rande f\u00f6r att Sverige ska g\u00e5 st\u00e4rkt ur krisen. D\u00e4rf\u00f6r k\u00e4nns det hoppfullt att vi nu ser en \u00e5terh\u00e4mtning i tj\u00e4nstesektorn, med \u00f6kad produktion som b\u00f6rjar ge effekt p\u00e5 jobben. I takt med att smittspridningen minskar kan vi b\u00f6rja blicka fram\u00e5t, bortom pandemin, och med nya l\u00e4rdomar b\u00f6rja skapa ett nytt arbetsliv. Samtidigt som LAS-utredningarna har tagit historiska steg mot en reformerad arbetsmarknad \u2013 med efterl\u00e4ngtade f\u00f6r\u00e4ndringar som kommer att betyda mycket f\u00f6r de svenska f\u00f6retagen och Sveriges konkurrenskraft.<\/p>\n\n\n\n Jag ser fram emot en sp\u00e4nnande h\u00f6st tillsammans och \u00f6nskar dig en fin sommar tills dess!<\/p>\n\n\n\n Thomas Ers\u00e9us<\/em> Almega har sedan pandemin b\u00f6rjade arbetat h\u00e5rt f\u00f6r att f\u00e5 v\u00e5ra beslutsfattare att inse allvaret i situationen och f\u00e5 n\u00f6dv\u00e4ndiga st\u00f6d\u00e5tg\u00e4rder p\u00e5 plats. Och det har givit resultat. Vi har pekat p\u00e5 vikten av permitteringsst\u00f6d, …<\/p>\n","protected":false},"author":7594,"featured_media":36629,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[451],"tags":[527],"article_type":[],"agreement":[],"class_list":["post-36634","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-arbetsgivarfragor","tag-framtidens-arbetsliv"],"acf":[],"yoast_head":"\n
\nVD, Almega<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"