{"id":16009,"date":"2018-03-01T09:51:20","date_gmt":"2018-03-01T08:51:20","guid":{"rendered":"https:\/\/www.almega.se\/?p=16009"},"modified":"2022-03-28T10:01:02","modified_gmt":"2022-03-28T08:01:02","slug":"arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/","title":{"rendered":"\u00c5rets l\u00f6nerevision IT-avtalet med Unionen och Akademikerna f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019"},"content":{"rendered":"Det b\u00f6rjar att bli dags att f\u00f6rbereda \u00e5rets l\u00f6nerevision och vi p\u00e5minner om f\u00f6ljande utg\u00e5ngspunkter i respektive l\u00f6neavtal. De fullst\u00e4ndiga l\u00f6neavtalen hittar du som inloggad p\u00e5 www.arbetsgivarguiden.se<\/a><\/p>\n

Flexpension<\/strong>
\nVid sidan av l\u00f6nerevision sker ytterligare avs\u00e4ttning till flexpension per 1 april 2018 med 0,2 % p\u00e5 pensionsmedf\u00f6rande l\u00f6n. Det faktureras av Collectum utan vidare \u00e5tg\u00e4rd fr\u00e5n arbetsgivaren. (Sammanlagd avs\u00e4ttning till flexpension \u00e4r d\u00e5 0,4 % fr\u00e5n och med 1 april 2018).<\/p>\n

Arbetsgivaren har kunnat l\u00e5ta de anst\u00e4llda v\u00e4lja bort flexpension och ist\u00e4llet f\u00e5 l\u00f6n. I kollektivavtalet finns det ingen garanti f\u00f6r att framtida h\u00f6jningar av flexpensionspremien kompenseras med motsvarande l\u00f6neh\u00f6jningar. Arbetsgivaren kan dock ge en s\u00e5dan kompensation som en ensidig utf\u00e4stelse. Om s\u00e5 skett h\u00f6js den fasta kontanta m\u00e5nadsl\u00f6nen f\u00f6r de som avst\u00e5tt flexpension med 0,2 % fr\u00e5n den 1 april 2018. Den ensidiga l\u00f6nekompensationen g\u00f6rs vid sidan om potten och utanf\u00f6r den ordinarie l\u00f6nerevisionen eftersom den motsvarar h\u00f6jningen av flexpension som \u00e4r utanf\u00f6r l\u00f6neh\u00f6jningen.<\/p>\n

L\u00f6ner Unionen
\n<\/strong>L\u00f6neavtalet med Unionen g\u00e4ller formellt endast f\u00f6r medarbetare som \u00e4r medlemmar i Unionen.<\/p>\n

L\u00f6neavtalet<\/a> med Unionen \u00e4r ett s.k. processl\u00f6neavtal. Det framg\u00e5r av l\u00f6neavtalets \u00a7 3 hur l\u00f6neprocessen b\u00f6r hanteras av parterna. Om inte annat \u00f6verenskommits g\u00e4ller l\u00f6neavtalet f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019. Om parterna, trots intentionerna i l\u00f6neavtalet, inte kan enas \u00f6kas l\u00f6nesumman f\u00f6r Unionens medlemmar vid f\u00f6retaget som omfattas av l\u00f6nerevisionen 1 april 2018 med 1,8 %. L\u00f6neavtalet inneh\u00e5ller ingen individgaranti. <\/u><\/strong>En medarbetare, medlem i Unionen, som inte uppvisar tillr\u00e4cklig prestation eller inte n\u00e5r uppsatta m\u00e5l kan f\u00e5 ingen eller m\u00e4rkbart l\u00e5g l\u00f6ne\u00f6kning. I de fallen skall en \u00e5tg\u00e4rdsplan<\/u><\/strong> uppr\u00e4ttas f\u00f6r ber\u00f6rda medarbetare med tidplan och uppf\u00f6ljning av de planerade \u00e5tg\u00e4rderna. Se vidare i l\u00f6neavtalet sid. 9.<\/p>\n

L\u00e4gstl\u00f6n
\n<\/strong>Efter l\u00f6nerevisionen den 1 april 2018<\/u><\/strong> skall m\u00e5nadsl\u00f6n f\u00f6r heltidsanst\u00e4lld medarbetare\/medlem i Unionen som fyllt 18 \u00e5r uppg\u00e5 till l\u00e4gst 18\u00a0160 kronor.\u00a0 F\u00f6r medarbetare\/medlem i Unionen, med ett \u00e5rs sammanh\u00e4ngande anst\u00e4llningstid i f\u00f6retaget, skall m\u00e5nadsl\u00f6nen uppg\u00e5 till l\u00e4gst 19\u00a0636 kronor.<\/p>\n

L\u00f6ner Sveriges Ingenj\u00f6rer, Jusek och Civilekonomerna (Akademikerna)<\/strong><\/p>\n

Flexpension
\n<\/strong>Se text h\u00e4r ovan.<\/p>\n

L\u00f6ner Akademikerna
\n<\/strong>L\u00f6neavtalet<\/a> med Akademikerna g\u00e4ller f\u00f6r medlemmar i Sveriges Ingenj\u00f6rer, Jusek och Civilekonomerna. Om inte annat \u00f6verenskommits g\u00e4ller l\u00f6neavtalet f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019. L\u00f6neavtalet \u00e4r ett processl\u00f6neavtal. Det framg\u00e5r av l\u00f6neavtalet \u00a7 3 hur avtalet b\u00f6r hanteras.<\/p>\n

Central konsultation<\/strong>
\nOm lokal \u00f6verenskommelse inte kan tr\u00e4ffas skall f\u00f6rhandlingen ajourneras och central konsultation genomf\u00f6ras i syfte att klarg\u00f6ra l\u00f6neavtalets intentioner. Efter central l\u00f6nekonsultation f\u00f6rs\u00f6ker de lokala parterna \u00e5nyo tr\u00e4ffa \u00f6verenskommelse.<\/p>\n

Om parterna, trots intentionerna i l\u00f6neavtalet, inte kan enas \u00f6kas l\u00f6nesumman f\u00f6r Akademikernas medlemmar den 1 april 2018 med 1,8 %. L\u00f6neavtalet inneh\u00e5ller ingen individgaranti<\/span><\/strong>.<\/p>\n

En medarbetare, medlem i Akademikerna, som inte erh\u00e5ller l\u00f6ne\u00f6kning i samband med l\u00f6nerevisionen i f\u00f6retaget skall motivet f\u00f6r detta redovisas. \u00c4r motivet l\u00e5g m\u00e5luppfyllelse skall en utvecklingsplan uppr\u00e4ttas med ber\u00f6rd medarbetare. D\u00e4r redovisas hur en positiv l\u00f6neutveckling kan erh\u00e5llas vid kommande l\u00f6nerevisioner. Den enskildes f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r arbetsuppgifterna liksom kompetensh\u00f6jande insatser skall behandlas. \u00c5tg\u00e4rderna dokumenteras och f\u00f6ljs upp enligt \u00f6verenskommelse. Se l\u00f6neavtalet 3.4.2.<\/p>\n

Oorganiserade
\n<\/strong>De som \u00e4r oorganiserade, d v s de som inte \u00e4r medlemmar i n\u00e5got av ovanst\u00e5ende fackf\u00f6rbund eller inte \u00e4r medlemmar i n\u00e5got fackf\u00f6rbund, omfattas inte av l\u00f6neavtalen. I dessa fall f\u00f6rs en dialog mellan f\u00f6retag och individ. V\u00e5r rekommendation \u00e4r att principerna enligt l\u00f6neavtalen till\u00e4mpas \u00e4ven p\u00e5 oorganiserade.\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Det b\u00f6rjar att bli dags att f\u00f6rbereda \u00e5rets l\u00f6nerevision och vi p\u00e5minner om f\u00f6ljande utg\u00e5ngspunkter i respektive l\u00f6neavtal. De fullst\u00e4ndiga l\u00f6neavtalen hittar du som inloggad p\u00e5 www.arbetsgivarguiden.se Flexpension Vid sidan av l\u00f6nerevision sker ytterligare avs\u00e4ttning …<\/p>\n","protected":false},"author":21100,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"article_type":[313],"agreement":[169],"class_list":["post-16009","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-okategoriserade","type-arbetsgivarnytt","agreement-9ace80f7-ff07-de11-b4e1-02bf9e69ca65"],"acf":[],"yoast_head":"\n\u00c5rets l\u00f6nerevision IT-avtalet med Unionen och Akademikerna f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019 | Almega<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"\u00c5rets l\u00f6nerevision IT-avtalet med Unionen och Akademikerna f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Det b\u00f6rjar att bli dags att f\u00f6rbereda \u00e5rets l\u00f6nerevision och vi p\u00e5minner om f\u00f6ljande utg\u00e5ngspunkter i respektive l\u00f6neavtal. De fullst\u00e4ndiga l\u00f6neavtalen hittar du som inloggad p\u00e5 www.arbetsgivarguiden.se Flexpension Vid sidan av l\u00f6nerevision sker ytterligare avs\u00e4ttning …\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Almega\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2018-03-01T08:51:20+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-03-28T08:01:02+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.almega.se\/app\/uploads\/2020\/12\/almega-share-logo.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"630\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Christoffer Bj\u00f6rkwall\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Skriven av\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Christoffer Bj\u00f6rkwall\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minuter\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"\u00c5rets l\u00f6nerevision IT-avtalet med Unionen och Akademikerna f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019 | Almega","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"\u00c5rets l\u00f6nerevision IT-avtalet med Unionen och Akademikerna f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019","og_description":"Det b\u00f6rjar att bli dags att f\u00f6rbereda \u00e5rets l\u00f6nerevision och vi p\u00e5minner om f\u00f6ljande utg\u00e5ngspunkter i respektive l\u00f6neavtal. De fullst\u00e4ndiga l\u00f6neavtalen hittar du som inloggad p\u00e5 www.arbetsgivarguiden.se Flexpension Vid sidan av l\u00f6nerevision sker ytterligare avs\u00e4ttning …","og_url":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/","og_site_name":"Almega","article_published_time":"2018-03-01T08:51:20+00:00","article_modified_time":"2022-03-28T08:01:02+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":630,"url":"https:\/\/www.almega.se\/app\/uploads\/2020\/12\/almega-share-logo.png","type":"image\/png"}],"author":"Christoffer Bj\u00f6rkwall","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Skriven av":"Christoffer Bj\u00f6rkwall","Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"3 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/"},"author":{"name":"Christoffer Bj\u00f6rkwall","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#\/schema\/person\/85455dd30dc7dd48496950cee22dd217"},"headline":"\u00c5rets l\u00f6nerevision IT-avtalet med Unionen och Akademikerna f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019","datePublished":"2018-03-01T08:51:20+00:00","dateModified":"2022-03-28T08:01:02+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/"},"wordCount":673,"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/","url":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/","name":"\u00c5rets l\u00f6nerevision IT-avtalet med Unionen och Akademikerna f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019 | Almega","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/#website"},"datePublished":"2018-03-01T08:51:20+00:00","dateModified":"2022-03-28T08:01:02+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/#\/schema\/person\/85455dd30dc7dd48496950cee22dd217"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/03\/arets-lonerevision-avtalet-med-unionen-och-akademikerna-tiden-1-april-2018-31-mars-2019\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.almega.se\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"\u00c5rets l\u00f6nerevision IT-avtalet med Unionen och Akademikerna f\u00f6r tiden 1 april 2018 \u2013 31 mars 2019"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#website","url":"https:\/\/www.almega.se\/","name":"Almega","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.almega.se\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#\/schema\/person\/85455dd30dc7dd48496950cee22dd217","name":"Christoffer Bj\u00f6rkwall","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/956880dd99ad7977c1311ac56674963f4336935dd0a0213718b2293a4929de54?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/956880dd99ad7977c1311ac56674963f4336935dd0a0213718b2293a4929de54?s=96&d=mm&r=g","caption":"Christoffer Bj\u00f6rkwall"},"url":"https:\/\/www.almega.se\/person\/_j9ud6qydtb7peyh5q9truisdz8givruub40jznsy\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/posts\/16009","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/users\/21100"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/comments?post=16009"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/posts\/16009\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/media?parent=16009"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/categories?post=16009"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/tags?post=16009"},{"taxonomy":"type","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/article_type?post=16009"},{"taxonomy":"agreement","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/agreement?post=16009"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}