{"id":15938,"date":"2018-02-26T10:12:17","date_gmt":"2018-02-26T09:12:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.almega.se\/?p=15938"},"modified":"2022-03-28T10:01:38","modified_gmt":"2022-03-28T08:01:38","slug":"arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/","title":{"rendered":"\u00c5rets l\u00f6nerevision Tj\u00e4nstemanna­avtalet dagstidning med Unionen (bl\u00e5 avtalet) f\u00f6r tiden 1 juni 2018 \u2013 31 maj 2019"},"content":{"rendered":"\n

Det \u00e4r dags att f\u00f6rbereda \u00e5rets l\u00f6nerevision och vi p\u00e5minner om f\u00f6ljande utg\u00e5ngspunkter i kollektivavtalet. Det fullst\u00e4ndiga avtalet hittar du som inloggad p\u00e5 arbetsgivarguiden.se<\/a>. L\u00f6neavtalet finns p\u00e5 sidan 82-100 i avtalstrycket. L\u00f6neavtalet finns ocks\u00e5 som en egen pdf ”s\u00e4rtryck l\u00f6neavtal”<\/a>\u00a0under relaterade dokument.<\/p>\n

Flexpension<\/h3>\n

Vid sidan av l\u00f6nerevision sker ytterligare avs\u00e4ttning till flexpension per 1 juni 2018 med 0,2 % p\u00e5 pensionsmedf\u00f6rande l\u00f6n. Det faktureras av Collectum\/PP utan vidare \u00e5tg\u00e4rd fr\u00e5n arbetsgivaren. (Sammanlagd avs\u00e4ttning till flexpension \u00e4r d\u00e5 0,4 % fr\u00e5n och med 1 juni 2018).<\/p>\n

Arbetsgivaren har kunnat l\u00e5ta de anst\u00e4llda v\u00e4lja bort flexpension och ist\u00e4llet f\u00e5 l\u00f6n. I kollektivavtalet finns det ingen garanti f\u00f6r att framtida h\u00f6jningar av flexpensionspremien kompenseras med motsvarande l\u00f6neh\u00f6jningar. Arbetsgivaren kan dock ge en s\u00e5dan kompensation som en ensidig utf\u00e4stelse. Vi rekommenderar att s\u00e5 sker. Om s\u00e5 skett h\u00f6js den fasta kontanta m\u00e5nadsl\u00f6nen f\u00f6r de som avst\u00e5tt flexpension med 0,2 % fr\u00e5n den 1 juni 2018. Den ensidiga l\u00f6nekompensationen g\u00f6rs vid sidan om potten och utanf\u00f6r den ordinarie l\u00f6nerevisionen eftersom den motsvarar h\u00f6jningen av flexpension som \u00e4r utanf\u00f6r l\u00f6neh\u00f6jningen.<\/p>\n

L\u00f6ner<\/h3>\n

\u00d6verenskommelsen betr\u00e4ffande l\u00f6ner best\u00e5r av tv\u00e5 alternativa m\u00f6jligheter:
\nA. Centralt l\u00f6neavtal sidan 82 i avtalstrycket<\/a> eller i s\u00e4rtryck l\u00f6neavtal sidan 6<\/a> eller
\nB. Lokalt l\u00f6neavtal sidan 89 i avtalstrycket eller i s\u00e4rtryck l\u00f6neavtal sidan 13<\/a>.<\/p>\n

Unionens l\u00f6neavtal g\u00e4ller formellt endast tj\u00e4nstem\u00e4n som \u00e4r medlemmar i Unionen om avtalet \u00e4r inkopplat f\u00f6r dem. V\u00e5r rekommendation \u00e4r dock att avtalet b\u00f6r till\u00e4mpas ocks\u00e5 p\u00e5 \u00f6vriga tj\u00e4nstem\u00e4n inom Unionens avtalsomr\u00e5de f\u00f6rutsatt att annat kollektivavtal inte g\u00e4ller f\u00f6r dem.<\/p>\n

F\u00f6r f\u00f6retag d\u00e4r kollektivavtalet inte \u00e4r inkopplat, g\u00e4ller vad som \u00e4r individuellt \u00f6verenskommet.<\/p>\n

A. Centralt l\u00f6neavtal \u2013 l\u00f6nerevision per den 1 juni 2018<\/h2>\n

Lokal pott<\/h3>\n

Ett allm\u00e4nt utrymme (pott) ber\u00e4knas som 1,8 % av summan av de fasta kontanta l\u00f6nerna f\u00f6r tj\u00e4nstem\u00e4n den 31 maj 2018. Det finns ingen individgaranti.<\/p>\n

Utg\u00e5ngspunkten i kollektivavtalet \u00e4r att alla medverkar till f\u00f6retagets verksamhet och utveckling och d\u00e4rmed ska ha l\u00f6ne\u00f6kning i samband med l\u00f6nerevision. En tj\u00e4nsteman som inte uppvisar tillr\u00e4cklig prestation eller inte n\u00e5r uppsatta m\u00e5l kan f\u00e5 ingen eller m\u00e4rkbart l\u00e5g l\u00f6ne\u00f6kning. I de fallen ska en \u00e5tg\u00e4rdsplan uppr\u00e4ttas f\u00f6r ber\u00f6rda tj\u00e4nstem\u00e4n med tidplan och uppf\u00f6ljning av de planerade \u00e5tg\u00e4rderna. Se vidare kollektivavtalet sidan 82<\/a> eller s\u00e4rtryck l\u00f6neavtal sidan 6<\/a>.<\/p>\n

Vi har tidigare tillsammans med Unionen tagit fram st\u00f6dmaterial f\u00f6r l\u00f6neprocessen<\/a>, (inloggning kr\u00e4vs).<\/p>\n

Ett exempel p\u00e5 f\u00f6rdelning av l\u00f6ne\u00f6kningen finns h\u00e4r<\/a> (inloggning kr\u00e4vs).<\/p>\n

L\u00e4gstl\u00f6n<\/h3>\n

L\u00e4gsta l\u00f6nerna ska till\u00e4mpas fr\u00e5n och med den f\u00f6rste i den m\u00e5nad under vilken tj\u00e4nstemannen fyller 20 respektive 24 \u00e5r.<\/p>\n

Fr o m den 1 juni 2018<\/em><\/p>\n

L\u00e4gsta l\u00f6n f\u00f6r 20-\u00e5ringar \u00e4r 17\u00a0378 kr\/m\u00e5n
\nL\u00e4gsta l\u00f6n f\u00f6r 24-\u00e5ringar \u00e4r 20\u00a0135 kr\/m\u00e5n<\/p>\n

F\u00f6rhandlingsordning 2018, Unionen<\/h3>\n

(Se kollektivavtalet sid 88<\/a> eller s\u00e4rtryck l\u00f6neavtal sidan 11<\/a>).
\nTj\u00e4nstem\u00e4nnen ska till f\u00f6retaget senast den 9 mars 2018 l\u00e4mna skriftlig uppgift p\u00e5 ber\u00f6rda medlemmar och av dem utsedda representanter. De lokala f\u00f6rhandlingarna ska vara avslutade senast den 6 april 2018 och eventuell central f\u00f6rhandling beg\u00e4ras senast den 13 april 2018.
\n.<\/p>\n

B.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Lokalt l\u00f6neavtal Unionen<\/h2>\n

(Se kollektivavtalet sid 89<\/a> eller s\u00e4rtryck l\u00f6neavtal sidan 13<\/a>.
\nLokalt l\u00f6neavtal anger inte hur l\u00f6ne\u00f6kningarna ska r\u00e4knas fram. Det \u00e4r arbetsgivaren och den lokala fackliga organisationen som tillsammans kommer \u00f6verens om hur f\u00f6rhandlingarna ska g\u00e5 till, l\u00f6neutrymme samt den individuella f\u00f6rdelningen.<\/p>\n

Lokalt l\u00f6neavtal g\u00e4ller gentemot Unionen som en alternativ m\u00f6jlighet till det traditionella s\u00e4ttet att revidera l\u00f6nerna.<\/p>\n

F\u00f6rhandlingsordning f\u00f6r revisionen 2018, lokalt l\u00f6neavtal<\/h3>\n

Arbetsgivaren ska senast den 9 mars 2018<\/strong> <\/em>till lokal tj\u00e4nstemannapart anm\u00e4la sitt \u00f6nskem\u00e5l att till\u00e4mpa lokalt l\u00f6neavtal, se kollektivavtalet sidan 92<\/a> eller s\u00e4rtryck l\u00f6neavtal sidan 15<\/a>. Om de lokala parterna kommer \u00f6verens om att forts\u00e4tta att till\u00e4mpa lokalt l\u00f6neavtal ska en f\u00f6rhandlingsordning uppr\u00e4ttas, dvs n\u00e4r f\u00f6rhandlingarna ska starta och n\u00e4r de ska vara avslutade.<\/p>\n

Om de lokala parterna med eller utan r\u00e5dgivning fr\u00e5n de centrala parterna inte kan tr\u00e4ffa \u00f6verenskommelse ska f\u00f6rhandlingar inledas senast den 29 mars 2018 enligt det centrala kollektivavtalet. Lokalt l\u00f6neavtal har samma giltighetstid som det centrala kollektivavtalet och upph\u00f6r att g\u00e4lla vid samma tidpunkt som det centrala avtalet oavsett reglering.<\/p>\n

Tr\u00e4ffas ingen lokal \u00f6verenskommelse ska central f\u00f6rhandling p\u00e5kallas senast inom tio dagar fr\u00e5n den lokala f\u00f6rhandlingens avslutande<\/p>\n

\u00d6vrigt<\/h3>\n

Betr\u00e4ffande regler f\u00f6r l\u00f6nes\u00e4ttning, omfattning och \u00f6vriga till\u00e4mpningsregler h\u00e4nvisar vi till kollektivavtalet<\/a>. Har Du i \u00f6vrigt fr\u00e5gor som r\u00f6r Tj\u00e4nstemannaavtalet \u00e4r Du v\u00e4lkommen att kontakta dina kontaktpersoner.<\/p>\n


\nMed v\u00e4nlig h\u00e4lsning<\/strong><\/em><\/p>\n

Medief\u00f6retagen<\/strong>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Det \u00e4r dags att f\u00f6rbereda \u00e5rets l\u00f6nerevision och vi p\u00e5minner om f\u00f6ljande utg\u00e5ngspunkter i kollektivavtalet. Det fullst\u00e4ndiga avtalet hittar du som inloggad p\u00e5 arbetsgivarguiden.se. L\u00f6neavtalet finns p\u00e5 sidan 82-100 i avtalstrycket. L\u00f6neavtalet finns ocks\u00e5 som …<\/p>\n","protected":false},"author":219,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"article_type":[313],"agreement":[223],"class_list":["post-15938","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-okategoriserade","type-arbetsgivarnytt","agreement-68c1af9f-6b56-de11-bdb9-02bf9e69ca65"],"acf":[],"yoast_head":"\n\u00c5rets l\u00f6nerevision Tj\u00e4nstemannaavtalet dagstidning med Unionen (bl\u00e5 avtalet) f\u00f6r tiden 1 juni 2018 \u2013 31 maj 2019 | Almega<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"\u00c5rets l\u00f6nerevision Tj\u00e4nstemannaavtalet dagstidning med Unionen (bl\u00e5 avtalet) f\u00f6r tiden 1 juni 2018 \u2013 31 maj 2019\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Det \u00e4r dags att f\u00f6rbereda \u00e5rets l\u00f6nerevision och vi p\u00e5minner om f\u00f6ljande utg\u00e5ngspunkter i kollektivavtalet. Det fullst\u00e4ndiga avtalet hittar du som inloggad p\u00e5 arbetsgivarguiden.se. L\u00f6neavtalet finns p\u00e5 sidan 82-100 i avtalstrycket. L\u00f6neavtalet finns ocks\u00e5 som …\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Almega\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2018-02-26T09:12:17+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-03-28T08:01:38+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.almega.se\/app\/uploads\/2020\/12\/almega-share-logo.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"630\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Wanda Sidfalk\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Skriven av\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Wanda Sidfalk\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuter\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"\u00c5rets l\u00f6nerevision Tj\u00e4nstemannaavtalet dagstidning med Unionen (bl\u00e5 avtalet) f\u00f6r tiden 1 juni 2018 \u2013 31 maj 2019 | Almega","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"\u00c5rets l\u00f6nerevision Tj\u00e4nstemannaavtalet dagstidning med Unionen (bl\u00e5 avtalet) f\u00f6r tiden 1 juni 2018 \u2013 31 maj 2019","og_description":"Det \u00e4r dags att f\u00f6rbereda \u00e5rets l\u00f6nerevision och vi p\u00e5minner om f\u00f6ljande utg\u00e5ngspunkter i kollektivavtalet. Det fullst\u00e4ndiga avtalet hittar du som inloggad p\u00e5 arbetsgivarguiden.se. L\u00f6neavtalet finns p\u00e5 sidan 82-100 i avtalstrycket. L\u00f6neavtalet finns ocks\u00e5 som …","og_url":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/","og_site_name":"Almega","article_published_time":"2018-02-26T09:12:17+00:00","article_modified_time":"2022-03-28T08:01:38+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":630,"url":"https:\/\/www.almega.se\/app\/uploads\/2020\/12\/almega-share-logo.png","type":"image\/png"}],"author":"Wanda Sidfalk","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Skriven av":"Wanda Sidfalk","Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"4 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/"},"author":{"name":"Wanda Sidfalk","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#\/schema\/person\/be00d0d8eabf5eb47ed3a76e883e194e"},"headline":"\u00c5rets l\u00f6nerevision Tj\u00e4nstemanna­avtalet dagstidning med Unionen (bl\u00e5 avtalet) f\u00f6r tiden 1 juni 2018 \u2013 31 maj 2019","datePublished":"2018-02-26T09:12:17+00:00","dateModified":"2022-03-28T08:01:38+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/"},"wordCount":878,"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/","url":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/","name":"\u00c5rets l\u00f6nerevision Tj\u00e4nstemannaavtalet dagstidning med Unionen (bl\u00e5 avtalet) f\u00f6r tiden 1 juni 2018 \u2013 31 maj 2019 | Almega","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/#website"},"datePublished":"2018-02-26T09:12:17+00:00","dateModified":"2022-03-28T08:01:38+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/#\/schema\/person\/be00d0d8eabf5eb47ed3a76e883e194e"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.almega.se\/2018\/02\/arets-lonerevision-tjanstemannaavtalet-dagstidning-med-unionen-bla-avtalet-tiden-1-juni-2018-31-maj-2019\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.almega.se\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"\u00c5rets l\u00f6nerevision Tj\u00e4nstemanna­avtalet dagstidning med Unionen (bl\u00e5 avtalet) f\u00f6r tiden 1 juni 2018 \u2013 31 maj 2019"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#website","url":"https:\/\/www.almega.se\/","name":"Almega","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.almega.se\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#\/schema\/person\/be00d0d8eabf5eb47ed3a76e883e194e","name":"Wanda Sidfalk","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/www.almega.se\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a0559aa5263c214d1ce37d4f3dad6172b54b2189f8ef50bf34b1b15dd4e974a1?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a0559aa5263c214d1ce37d4f3dad6172b54b2189f8ef50bf34b1b15dd4e974a1?s=96&d=mm&r=g","caption":"Wanda Sidfalk"},"url":"https:\/\/www.almega.se\/person\/wandasidfalk\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/posts\/15938","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/users\/219"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/comments?post=15938"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/posts\/15938\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/media?parent=15938"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/categories?post=15938"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/tags?post=15938"},{"taxonomy":"type","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/article_type?post=15938"},{"taxonomy":"agreement","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.almega.se\/api\/wp\/v2\/agreement?post=15938"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}