Tjänstesektorn är den del av arbetsmarknaden som sysselsätter flest personer. Under den senaste högkonjunkturen tillkom 223 000 nya jobb i Sverige. Av de nya jobben svarade den privata tjänstesektorn för 200 000 och 132 000 av dessa var så kallade kunskapsintensiva arbeten. Dessa jobb är mycket högkvalificerade och finns inom en rad branscher, både inom företagstjänster och inom utbildning, hälso- och sjukvård.

Almega har, inför Global Forum som idag går av stapeln i Göteborg, fått beräkningar utifrån SCB-statistik som visar att den kunskapsintensiva tjänstesektorn i Västra Götalandsregionen står för hela 44 procent av sysselsättningen i regionen. Det gör den till den största sektorn räknat i antal jobb. Den kunskapsintensiva tjänstesektorn har stadigt vuxit sedan 1990-talet. Dessutom visar statistiken att denna sektor levererar tjänster som insats i produktionen till en rad industri- och tjänstebranscher i regionen. Dessutom säljs största delen av de kunskapsintensiva tjänsterna till branscher i övriga landet, alternativt direkt till konsumtion, investeringar och export.

- Det förklarar varför den kunskapsintensiva tjänstesektorn klarat sig relativt bättre än industrin under den globala finanskrisen, som drabbat Sveriges exportindustri, och i synnerhet fordonsindustrin så hårt, säger Almegas chefekonom Lena Hagman

– Kunskapsintensiva tjänster används ju även inom andra sektorer i ekonomin än industrin, och efterfrågan har hållits uppe på denna typ av tjänster långt in i lågkonjunkturen, säger Lena Hagman

Almegas vd Jonas Milton anser att de här siffrorna visar att Sverige behöver en ny syn på lönebildning som tar avstamp i hur det ser ut inom tjänstesektorn.

– När medarbetarna är företagens viktigaste tillgångar ska det speglas i lönebildningen. Lönen borde därför bestämmas i samtal mellan den anställde och företaget. Inte som idag vid centrala förhandlingar i Stockholm, säger Jonas Milton

Almega menar att även lagar och regler behöver anpassas för att underlätta för den moderna tjänstesektorn. Ulf Lindberg som är näringspolitisk chef på Almega pekar på att det inom tjänste sektorn inte är ovanligt med lönekostnader på 80 procent av omsättningen, inom industrin är det inte ovanligt att motsvarande siffra är ca 20 procent.

– Det krävs att vi ser över skattesystemet för att de ska anpassas till kunskapsintensiva tjänsteföretag. Vi kan inte fortsätta beskatta arbete så hårt som vi gör, säger Ulf Lindberg

Statistiken

• Andelen sysselsatta som jobbar inom den kunskapsintensiva tjänstesektorn (KIS) i Västra Götaland har ökat sedan 1990-talet, från 40 procent till 44 procent av sysselsättningen i regionen.

• Västra Götaland har en större andel sysselsatta inom KIS jämfört med hela landet.

• Västra Götaland har 18 procent av Sveriges totala sysselsättning i KIS.

• KIS andel av det samlade produktionsvärdet i Västra Götaland har ökat från år 1990 – från 27 procent till 31 procent.

• 10 procent av sysselsättningen i Västra Götalands KIS-sektor beror på efterfrågan från KIS i Västra Götaland, och 13 procent på efterfrågan från övriga branscher i regionen. Resten beror på efterfrågan från övriga landet samt till slutlig efterfrågan (dvs. dels som insats i produktion i övriga landet och dels som slutlig efterfrågan totalt sett, dvs. konsumtion, investeringar och export). Med andra ord beror 76 procent av sysselsättningen i Västra Götalands KIS-sektor på efterfrågan från övriga landet och slutlig efterfrågan.

• 13 procent av produktionsvärdet i KIS i Västra Götaland levereras till KIS, och 15 procent till övriga branscher i regionen. KIS produktionsvärde levereras till en rad olika branscher utöver KIS i sig, där ingen bransch dominerar, utan KIS produktion är ganska jämnt fördelad på en rad branscher. KIS-sektorn är med andra ord inte ensidigt beroende av en bransch, vilket talar för att efterfrågan på KIS kan hållas uppe om efterfrågan är ojämnt fördelad över olika branscher. Dessutom beror tillväxten för KIS i Västra Götaland till största delen på efterfrågan från övriga landet och slutlig efterfrågan totalt i Sverige.

Dessa uppgifter har tagits fram av WSP på uppdrag av Almega, och har inte presenterats tidigare. Uppgifterna bygger på statistik från SCB, dvs. RAMS (regional arbetsmarknadsstatistik) samt regionala input-output-tabeller.

Definitionen av KIS har tagits fram av Eurostat. KIS är en förkortning av Knowledge Intensive Services. För en detaljerad beskrivning av vilka branscher som ingår, se exempelvis Almegas konjunkturbedömning från oktober 2008.

För ytterligare information:

Jonas Milton
vd Almega
tel. 08-762 69 74
mobil. 070-345 69 74

Lena Hagman
chefekonom Almega